Head of Digital Transformation (m/w)

Beschreibung

Bewirb Dich auf unsere Stelle als Head of Digital Transformation (m/w) im bundesweiten Einsatz.

DEINE AUFGABEN

  • Als Leiter des Digital Transformation Teams unterstützt Du unsere Kunden in Deiner Rolle als Transformationsexperte bei der Realisierung und Umsetzung der digitalen Strategie
  • Du und Dein Team seid dabei Teil der übergreifenden Digital Strategy & Transformation Unit und interagiert sehr eng mit dem Führungskreis und den Mitarbeitern unserer Kunden
  • Aufbauend auf der Digital Strategy und unserem Digital Transformation Framework überführst Du die einzelnen Strategieelemente in unseren Kanban-Umsetzungsprozess
  • Im engen Austausch mit unseren Kunden realisierst Du mit Deinen Team u.a. die Strategie-Operationalisierung, Project-Backlog, Task-Planning, Umsetzung-Design, Releasemanagement etc. und optimierst fortlaufend den Interaktions-Prozess sowie das gesamte Operations Model
  • Als Führungskraft verantwortest Du die Planung und Steuerung sämtlicher Kundenprojekten, den Ressourceneinsatz und übernimmst aber auch eigenständige Projektverantwortung
  • Über die Projektaufgaben hinaus hast Du als Head of Digital Transformation großen Einfluss auf die Mitgestaltung des Geschäftsbereiches „Digital Strategy & Transformation“ sowie auf die Ideenfindung und Erprobung von Innovationsansätzen in Bezug auf „Consulting 4.0“. Dieses umfasst neben der Konzeption des Beratungsansatzes (-methoden, -tools) auch die fortlaufende Reflektion und Weiterentwicklung des Digital Transformation Framework
  • Beim Aufbau und der Führung Deines Teams berücksichtigst Du die Implementierung agiler Strukturen und -prozesse sowie die Inspiration, Befähigung und Weiterentwicklung der einzelnen Teammitglieder im Servant Leadership Ansatz
  • Im Rahmen des Gesamtsystems der ALTER Solutions Deutschland, übernimmst Du zudem eine Schlüsselfunktion bei der Weiterentwicklung des Unternehmens

DEIN PROFIL

  • Erfolgreich absolviertes Studium der Wirtschaftslehre, (Wirtschafts-)Informatik o.ä. mit einem Schwerpunkt in den Bereichen Strategie und Marketing sowie mind. 5 Jahre relevante Berufserfahrung
  • Erste Führungserfahrung, vorzugsweise im agilen Umfeld
  • Verständnis des digitalen Ecosystems, einschließlich aktueller digitaler Lösungen bzw. Technologieansätze
  • Nachweisbare Projekterfolge in der Umsetzung von Strategien und Projektmanagement im digitalen Umfeld
  • Weitreichende Erfahrung in agiler Führung (Kanban, Scrum, SAFe)
  • Gute Deutsch- & Englisch-Kenntnisse sowie Reisebereitschaft innerhalb von Deutschland

DEIN KONTAKT

Tanja Zastrow
Head of Human Resources
Telefon: +49 211 5456019-2
E-Mail: karriere@alter-solutions.com

Anstellungsart

Mögliche Arbeitszeiten

Tätigkeitsbereich

Gewünschte Sprachkenntnisse

Deutsch
Englisch