Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpflegekraft / Pflegefachkraft (m/w/d) Eltern-Kind-Zentrum Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege und Medizin! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht. Für den Mitarbeiterpool des Eltern-Kind-Zentrums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpflegekräfte/Pflegefachkräfte (m/w/d) Als Mitarbeiter*in im Mitarbeiterpool gestalten Sie Ihren Dienstplan/Urlaubsplan eigenständig unter Berücksichtigung der vereinbarten Arbeitszeit. Diese Dienste werden von dem Koordinator übernommen, welcher Sie, nach einer fundierten Einarbeitung, der Station zuteilt, auf der Unterstützung benötigt wird. Der Mitarbeiterpool des Eltern-Kind-Zentrums teilt sich in den Kinderintensivpool für die Intensivstationen und den Pflegepersonalpool für die peripheren Stationen. Ihre Vorteile Selbstständige, familien- und freizeitorientierte Dienstplanung Ausschließlich zwei Arbeitstage am Wochenende pro Monat Eine fundierte Einarbeitung in den Bereichen des Zentrums für Kinderheilkunde/Frauenheilkunde Abwechslung im Alltag, durch den Einsatz auf verschiedenen Stationen Erweiterung der Fachkompetenz durch die Arbeit in unterschiedlichen Fachbereichen Die Möglichkeit, die verschiedenen Teams kennenzulernen und perspektivisch zu einem festen Teammitglied einer Station zu werden Das bringen Sie mit Eine abgeschlossene Ausbildung zur Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpflegekraft bzw. Pflegefachkraft Im Bereich des Kinderintensivpools wäre eine abgeschlossene Fachweiterbildung im Bereich pädiatrische Intensivpflege wünschenswert oder der Wunsch diese abzuschließen Qualitätsanspruch, eine selbstständige Arbeitsweise sowie Patientenorientierung Ein ausgeprägtes interkulturelles und genderspezifisches Verständnis Lernbereitschaft, Flexibilität, Interdisziplinarität und berufsgruppenübergreifendes Denken und Handeln Freude am Arbeiten im interprofessionellen Team Das erwartet Sie als Mitarbeiter*in bei uns Sicher in die Zukunft: unbefristeter Arbeitsvertrag und Bezahlung nach TV-L (inkl. Zusatzleistungen) Flexibel für Familien: Teilzeitmodelle, Betriebskindergarten und flexible Arbeitszeiten für Elternzeitrückkehrer*innen Vorsorgen für später: Betriebliche Altersvorsorge Bildung nach Maß: Geförderte Fort- und Weiterbildung an unserem Bildungszentrum Start mit System: Strukturierte Einarbeitung Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, Fitnessstudio Prämie für Springer: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Sie haben Fragen zur Bewerbung oder der ausgeschriebenen Stelle? Unsere Pflegebereichsleiterin Daniela Schilling hilft Ihnen unter 015158233510 gerne weiter. Weitere Informationen erhalten Sie auch unter www.pflegeamukb.de/. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Ausschreibungs-Nr. 81_2023 bis 31.03.2023 vorzugsweise per E-Mail an: Universitätsklinikum Bonn AöR Pflegedirektor Alexander Pröbstl Venusberg-Campus 1, 53127 Bonn pflegedirektion@ukbonn.de Das UKB fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und fordert Frauen mit entsprechender Qualifikation ausdrücklich zur Bewerbung auf. Chancengleichheit und Vielfalt sind Bestandteil unserer Personalpolitik.