biac Medizin – miteinander. nebeneinander. füreinander.
biac Personalservice GmbH – das sind mehr als 15 Jahre Kompetenz und Erfahrung in erfolgreicher Personaldienstleistung. Im Raum Berlin, Brandenburg und Dresden betreuen wir eine große Anzahl von Mitarbeitern in den Fachbereichen Medizin, Pflege & Soziales. Die individuelle Beratung und Betreuung unserer Mitarbeiter, eine faire, sichere Bezahlung und die enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit zeichnen uns als modernes Personaldienstleistungsunternehmen aus. biac Medizin – (D) ein Team.
Für unsere Kunden am Standort Dresden suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung eine/n Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) für die Intensivstation.
DAS SPRICHT FÜR UNS
- überdurchschnittliche Bezahlung
- bis 750€ Start-/Wechselbonusbonus
- bis 100€ mtl. Fahrtkostenzuschuss
- Wohnortnahe Einsätze
- Wunschdienstplan (1-,2-,3-Schicht-System möglich)
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- verschiedene Arbeitszeitmodelle: Vollzeit, Teilzeit, Minijob
- bezahlte Überstunden und steuerfreie Zuschläge
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld (steigend)
- Permanente, persönliche Betreuung (24/7 Erreichbarkeitsservice)
- Individuelle Qualifikations- und Karrieremöglichkeiten
- wöchentliche Abschlagszahlung (auf Wunsch)
- „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämien
- Einstiegstermin: ab sofort / auf Wunsch
WAS ERWARTET SIE?
- Betreuung und Pflege der Patienten auf den intensivmedizinischen Stationen
- Dokumentation der Handlungen
DEIN PROFIL
- Ausbildung zum/ zur examinierten Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d)
- Mehrjährige nachweisbare Erfahrung auf der Intensivstation / in der Intensivpflege
- Freundliches und aufgeschlossenes Wesen gegenüber Mitmenschen
- Einfühlungsvermögen und Zuverlässigkeit
Bewirb Dich jetzt als Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) für die Intensivstation
Telefonisch, per Whatsapp, SMS, via Mail oder über unsere Homepage
0351/88848610 | 01522/1710145 | jobs.dresden(ät)biac-medizin.de | www.biac-medizin.de
Hinweis: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber*innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber*innen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.
Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass Sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn Sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.
