(Junior) Sales Manager Außendienst - Logistik (m/w/d)

(Junior) Sales Manager Außendienst - Logistik (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Dortmund gesucht. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte und unterstütze unser Vertriebsteam im Bereich Customs Solutions der Softwarelösungen Advantage Customs, Advantage Compliance, Advantage Delivery sowie unsere SAP PlugIns. Bei dbh hast du die Möglichkeit Deine Interessen und Talente auszuleben und an der richtigen Stelle einzubringen. Mit rund 300 Mitarbeitenden gehören wir zu den führenden Anbietern von Logistiksoftware. Unser Customs Solutions-Vertriebsteam kümmert sich um unsere Interessenten und Neukunden aus dem Bereich Industrie und Handel. Deine Aufgaben Als (Junior) Vertriebsaußendienst Kolleg:in im Bereich Softwarevertrieb übernimmst Du nach und nach alle Aufgaben eines Sales Mangers - wir begleiten Dich auf diesem Weg und zeigen Dir alle notwendigen Schritte: Du übernimmst die Akquise von Neukunden, präsentierst unsere Softwarelösungen aus den Bereichen Industrie und Handel, ermittelst Kundenanforderungen und erarbeitest Lösungsszenarien inklusive technische Beratung Du betreust unsere Kunden und Partner in enger Zusammenarbeit mit Deinen erfahrenen Kolleg:innen aus dem Vertriebsaußendienst und -innendienst sowie den Projektleiter:innen Du nimmst an Fachmessen und Vertriebsveranstaltungen teil und repräsentierst unser Unternehmen Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Logistik Wünschenswert: Erste Berufserfahrung mit dem Schwerpunkt Zoll und Außenhandel Idealerweise erste Einblicke in den Vertrieb von Softwarelösungen Kundenorientierung und eigenverantwortliche Arbeitsweise Reisebereitschaft (Schwerpunkt Mitteldeutschland) und Führerschein der Klasse B Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse Wir bieten Dir eine strukturierte Einarbeitung durch Expert:innen in deinem Team einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung spannende und praxisbezogene Aufgaben in einem Unternehmen mit systemrelevanter Bedeutung flexible Arbeitszeit, ohne Kernarbeitszeit sowie die Möglichkeit aus dem Homeoffice zu arbeiten ermöglichen Dir eine ausgeglichene Work-Life-Balance an Arbeitstagen im Büro, eine moderne Ausstattung mit höhenverstellbare Tischen, mindestens 2 Monitoren pro Arbeitsplatz, Raum für Begegnungen aber auch Platz für konzentriertes Arbeiten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine unternehmensweite Duz-Kultur einen starken Teamzusammenhalt mit einer angenehmen Arbeitsatmosphäre die Möglichkeit, Dich an der Umsetzung der Unternehmensstrategie "dbh 2025" durch OKR aktiv zu beteiligen umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung (Fachthemen, Softskills und Methoden) bis zu 31 Tage Urlaub, für besondere Anlässe gibt es zusätzliche freie Tage durch unser Jobrad-Angebot die Möglichkeit Dein Traumfahrrad (egal ob Rennrad, Mountainbike, E-Bike) zu fahren eine Mitgliedschaft bei Hansefit und/oder EGYM Wellpass (ehem. Qualitrain) monatlich wechselnde Vergünstigungen (dbh Corporate Benefits), selbstverständlich durch App auch auf deinem privaten Handy nutzbar Kontakt Dein Interesse ist geweckt? Du hast Lust? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Für Rückfragen steht Dir Sarah Pröhl aus dem Personal-Team als Ansprechpartnerin gerne zur Verfügung. Zur Bewerbung nutze unser dbh Online-Portal. Bei Fragen kannst Du uns per Mail unter deinezukunft@dbh.de erreichen. SOFTWARE.BERATUNG.LÖSUNGEN.