Ruhrverband
45127 Essen, DE

New Work Manager/in (m/w/d)

Beschreibung

Der Ruhrverband ist eines der großen Wasserwirtschaftsunternehmen in Deutschland und sorgt seit über 100 Jahren für saubere Flüsse und Seen im Einzugsgebiet der Ruhr. Bewerben Sie sich für unsere Stabsstelle Digitalisierung am Standort Essen als New Work Manager/in (m/w/d) und werden Sie Teil unseres Teams! Wir sichern mit ca. 1.000 Beschäftigten die Trinkwasserversorgung von 4,6 Millionen Menschen in einem der größten Ballungsräume Europas und erhalten die Lebensgrundlage Wasser für künftige Generationen. Um dieser großen Verantwortung gerecht zu werden, betreiben wir mehr als 800 technische Anlagen – darunter Talsperren, Kläranlagen und Kanalnetze – und erarbeiten effiziente Lösungen zum nachhaltigen Ressourcenmanagement. Ihre Aufgaben: Selbstständige Leitung komplexer Projekte im Rahmen der Einführung von New Work und der Transformation von Arbeitswelten Strategische Beratung zu Transformation im Kontext von New Work Identifikation von Nutzer/innen-Anforderungen sowie Konzeption und Durchführung von benötigten zielführenden Maßnahmen Konzeption und Moderation von Workshops und Weiterentwicklung digitaler/hybrider Workshop-Formate Entwicklung eines Schulungskonzepts inklusive Umsetzung digitaler Lernformate in Zusammenarbeit mit weiteren Fachbereichen Sie bieten uns: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Psychologie, Betriebs-, Geistes- oder Sozialwissenschaften Berufserfahrung in der Abwicklung komplexer Beratungsprojekte, idealerweise im Bereich New Work Hohe Motivation und Interesse an der Gestaltung von modernen Arbeitswelten Sehr gutes Planungs-, Organisations-, und Verhandlungsgeschick Überzeugungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Exzellente Kommunikationsfähigkeit Kreative und eigenverantwortliche Arbeitsweise, sowie Spaß gemeinsam im Team neue Herausforderungen zu bewältigen Ein Umfeld, das begeistert! Sicherer Arbeitsplatz bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber Betriebliche Altersversorgung Tarifliche Vergütung nach TV-WW/NW inklusive Prämiensystem 39-Stunden-Woche, 32 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitkonten bis zu 50 % der Arbeitszeit kann in mobiler Arbeit geleistet werden Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Betriebliche Kindertagespflege für unter 3-Jährige in Essen Gesundheitsmanagement (Zuschuss für Fitnessstudios, Betriebssportgemeinschaft, Workshops) Betriebsrestaurant in unserer Hauptverwaltung in Essen Der Ruhrverband fördert die Chancengleichheit und freut sich besonders in den technischen Berufen über Bewerbungen von Frauen. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ausdrücklich begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Sind Sie interessiert ? Dann bewerben Sie sich online über unser Bewerbungsportal unter www.ruhrverband.de bis zum 22.02.2023. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an unsere Personalabteilung telefonisch unter 0201/178-1377 /-1391/-1394. Für inhaltliche Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Frau Klein als Vertreterin der Fachabteilung telefonisch unter 0201/178-2910 zur Verfügung.

Branche

Mögliche Arbeitszeiten