Referent im Bereich Steuerung Operations (m/w/d)

Referent im Bereich Steuerung Operations m/w/d in Vollzeit oder Teilzeit Sie sind bereit Ihre Fähigkeiten im Bereich Data Analytics und im Umgang mit Business Intelligence Tools in einem innovativen Umfeld einzubringen und damit maßgeblich die Entscheidungsfindung eines gesamten Ressorts, mit den dazugehörigen Fachbereichen, zu unterstützen? Dann bieten wir Ihnen in Köln eine spannende und in hohem Maße verantwortungsvolle Aufgabe an. Ihre zentrale Rolle: Ihr analytisches Wissen in das Tagesgeschäft der Entscheidungsträger übertragen In Ihrer Rolle kümmern Sie sich um das operative Controlling des Ressorts Operations. Dabei analysieren Sie Kennzahlenentwicklungen und stellen Transparenz über die aktuelle Situation sowie zukünftige Entwicklungen her. Sie leiten Handlungsempfehlungen für das Top-Management ab und stellen einen kontinuierlichen Best Practices-Transfer zwischen Steuerungseinheit und Fachbereichen sicher. In diesem Zuge übernehmen Sie die Datenaufbereitung sowie Vorbereitung und Präsentation von Entscheidungsvorlagen. Außerdem übernehmen Sie Verantwortung für den Aufbau und die Weiterentwicklung des automatisierten Reportings mittels moderner BI-Tools (z.B. SAS VA, Tableau, etc.) Zudem stellen Sie ein geeignetes Datenmanagement sicher und unterstützen bei der Weiterentwicklung eines einheitlichen Operations-Steuerungssystems (Kennzahlenset und –architektur). Sie begleiten bereichsübergreifende Themen und Projekte. Die aktive Unterstützung des Vorstandes und der Bereichsleitungen des Ressorts sowie die enge Kooperation mit anderen Funktionen (z. B. Fachbereiche, IT, Personal) runden Ihre Tätigkeiten ab. Ihr Pro?l: Eine überzeugende Mischung aus Fähigkeiten im Bereich der Datenanalyse sowie einer in höchstem Maße selbständigen Arbeitsweise Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Mathematik oder in einem ähnlichen Bereich? Sehr gut. Ein Vorteil ist, wenn Sie bereits einschlägige Berufserfahrung gesammelt haben. Sie bringen fundiertes betriebswirtschaftliches Know-how, insbesondere im Bereich Controlling mit und überzeugen mit Ihrem erfahrenen Umgang mit modernen BI-Tools (z. B. Tableau, SAS Visual Analytics, Microsoft Power BI). Außerdem besitzen Sie Expertise in der angewandten Statistik und Datenanalyse. Kenntnisse im Datenmanagement und Scripting/Programmierung/SQL sind wünschenswert. Sie überzeugen mit Ihrer hochgradig selbstständigen Arbeitsweise und Ergebnisorientierung sowie Eigeninitiative. Zudem besitzen Sie Erfahrungen im Projektmanagement sowie der Leitung von Projekten. Darüber hinaus sind uns folgende Qualifikationen wichtig: Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Neugier, ausgeprägte analytische Fähigkeiten und konzeptionelle Stärke, gute kommunikative Fähigkeiten und Präsentationskompetenz sowie Teamfähigkeit. Unser Angebot: Die Möglichkeit zur fachlichen Entfaltung und Weiterentwicklung durch optimale Förderung und abwechslungsreiche Aufgabenfelder Wir bieten Ihnen aber noch viel mehr: Unsere wertschätzende Kultur der Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld, in dem Sie spannende Einblicke gewinnen und neue Themen mitentwickeln können. Moderne Technik und, auf Wunsch, flexibles mobiles Arbeiten geben Ihnen einen individuellen Freiraum. ERGO bietet Ihnen die Entwicklungsperspektiven eines großen Konzerns und dessen Sicherheit. Neben einer attraktiven Vergütung genießen Sie überdurchschnittliche Sozialleistungen und Gesundheitsservices. Unser Standort Köln in attraktiver Lage bietet Ihnen eine gute Infrastruktur und kurze Wege. Ihre Bene?ts: Kennziffer: ERGOAG04176 Über uns: ERGO ist eine der großen Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und anspruchsvolle Aufgaben in vielseitigen Projekten – an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Das gemeinsame Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was sie brauchen. Interesse? Bewerben Sie sich gleich online. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess. www.ergo.com/karriere Kontakt: Monika Zapf HR Talent Acquisition & Employer Branding Talent Acquisition Managerin Tel 0911 148 1428 Monika.Zapf@ergo.de Bewerbungsfrist: Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Das sagen unsere Mitarbeiter: