Recruiter / Talent Aquisition Specialist (m/w/d)

G+D macht das Leben von Milliarden von Menschen sicherer. Wir entwickeln innovative Produkte und Lösungen für die Absicherung von Bezahlvorgängen, Identitäten, Konnektivität und Daten. Mit mehr als 170 Jahren Erfahrung und täglich neuer Leidenschaft. Als internationaler Technologiekonzern und traditionelles Familienunternehmen mit über 11.800 Beschäftigten in 33 Ländern. Creating Confidence ist dabei unser Weg zum Erfolg. Vielleicht ja bald auch für Sie? Wir suchen Sie als Recruiter / Talent Aquisition Specialist (m/w/d) in Vollzeit an unserem Standort in München Stellen-ID: 21385 Ihre Aufgaben: Sie verantworten den gesamten Recruitingprozess in Ihrem Betreuungsbereich, von der Bedarfsklärung bis hin zum Führen von Interviews. In Ihrer Tätigkeit arbeiten Sie eng und partnerschaftlich mit den Hiring Managern sowie den anderen Fachbereichen unserer globalen HR-Organisation zusammen. Durch Ihren verbindlichen und vertrauensvollen Arbeitsstil gewährleisten Sie eine ausgezeichnete Candidate Experience und sind geschätzter Ansprechpartner (m/w/d) unserer Fachabteilungen in allen Recruitingthemen. Bei Ihrer Tätigkeit ist Active Sourcing ein wichtiges Instrument – Sie stellen Kontakte zu potenziellen Bewerbern über die jeweils geeigneten Kanäle (LinkedIn, Xing etc.) her, gewinnen diese für G+D und bauen langfristig ein Kandidatennetzwerk auf. Sie haben Freude daran, Ihre Erfahrung und Ideen in die strategische Weiterentwicklung unseres Team oder in Projekte einzubringen, um gemeinsam stetig besser zu werden. Ihr Profil: Sie verfügen über fundierte Berufserfahrung im Bereich Recruiting / Active Sourcing. Sie begeistern sich für Recruitingthemen, arbeiten gerne im Team und blicken auch über den Tellerrand hinaus. Sie sehen sich in Ihrer Tätigkeit als Dienstleister und Berater, kommunizieren gerne mit unterschiedlichen Zielgruppen und schätzen eine offene und konstruktive Arbeitsatmosphäre. Vielfältige Stellenprofile und Recruitingprojekte motivieren Sie und eigenverantwortliches Arbeiten entspricht Ihrem Naturell. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. Ihre Benefits: Ein breit gefächertes Angebot an Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung, Homeoffice und 30 Urlaubstage pro Jahr Eine betriebliche Altersvorsorge als Teil des attraktiven Vergütungspaketes Attraktive Familienleistungen, u. a. eine Sommerferienfreizeit für Kinder von G+D-Mitarbeitern Arbeiten in einem innovativen, international tätigen Familienkonzern mit gemeinschaftlichen Werten Unternehmensbereich Giesecke+Devrient GmbH · Prinzregentenstraße 161 · 81677 München Kontakt Claudia Laub career@gi-de.com