Business Development Manager (m/w/d) Über RES Mit einem Portfolio von 23 GW an entwickelten und/oder gebauten Projekten in den Erneuerbaren Energien ist RES eines der weltweit größten unabhängigen Unternehmen für Erneuerbare Energien. Das Tätigkeitsfeld umfasst Planung, Bau und Betrieb von Wind- und Solarenergie, Energiespeichern sowie Stromnetzen. RES ist seit mehr als 40 Jahren führend in der Branche und unterstützt ein operatives Asset Portfolio von über 10 GW für einen großen Kundenstamm. RES hat 1,5 GW an Power Purchase Agreements (PPAs) gesichert, die eine Energieerzeugung zu den niedrigsten Kosten ermöglichen. Unsere Vision: Eine Zukunft, in der jeder Zugang zu erschwinglicher und CO2-freier Energie hat. Business Development Manager (m/w/d) - Region Berlin im Homeoffice / perspektivisch an einem neuen Standort Berlin Über die Position In der Position des/der Business Development Manager*in (m/w/d) in Vollzeit sind Sie Teil des Support Service Teams in Deutschland. Als solches arbeiten Sie eng mit der Leitung der unterschiedlichen Business Streams bei der Sicherung neuer Verträge innerhalb Deutschlands für unsere Schlüsseltechnologien (Wind, Solar, Batteriespeicher) zusammen. Diese beinhalten: kaufmännische und technische Betriebsführung (BF) und Wartung & Instandsetzung (O&M) mit dem Schwerpunkt, neue Partner, Kunden und Chancen für RES in Deutschland zu generieren. Ihre Aufgaben Unterstützung der Bereichsleitungen und der Geschäftsführung bei der Markterschließung Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen Ausarbeitung und Umsetzung von marktbezogenen Strategien, Konzepten und Maßnahmen Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen zur Teilnahme an öffentlichen und privatwirtschaftlichen Ausschreibungen Angebotsmanagement und Preisstrategieentwicklung in enger Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären und internationalen Business Development Team Führen von Vertragsverhandlungen sowie Steuerung der internen Freigabeprozesse bis hin zum Vertragsabschluss innerhalb der vereinbarten Freigabelevel Bewertung technischer Fähigkeiten potenzieller Partner und Auftragnehmer sowie Verhandlung von Kooperations- und Dienstleistungsverträgen Repräsentanz des Unternehmens auf Messen, Konferenzen und Veranstaltungen Unterstützung bei der Standardisierung der Geschäftsentwicklungsaktivitäten im gesamten Unternehmen Implementierung von Methoden des Key Account Managements Ihr Profil – mit Rückenwind zum Traumjob Berufserfahrung im Bereich Geschäftsfeldentwicklung oder im technischen Vertrieb in der Energiewirtschaft und/oder im Investitionsgüterbereich Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Erneuerbare Energien, Maschinenbau, Elektrotechnik oder in einem vergleichbaren Bereich Fundierte Marktkenntnisse Wind/Solar in Deutschland, insbesondere der BF- und O&M-Akteure, Kundenstruktur und Dienstleister- und Lieferanten-Kenntnisse von Ausschreibungs- und Geschäftsentwicklungsprozessen, die typischerweise für den Verkauf von Dienstleistungen in einer B2B-Umgebung verwendet werden Umfangreiche Erfahrungen in der Erstellung von Angeboten und Teilnahme an Ausschreibungen Kenntnisse im Bereich Key Account Management Verhandlungsgeschick und Kenntnisse der wichtigsten Vertragsbedingungen in Bezug auf Betriebsführung und O&M, wie z. B. Leistungsgarantien, sind wünschenswert Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache Hohe Eigenmotivation sowie strukturierte und eigenständige Arbeitsweise PKW-Führerschein sowie hohe Reisebereitschaft in Deutschland und im europäischen Ausland Was wir bieten Eine attraktive Gehaltsstruktur inklusive einer variablen Komponente Die Möglichkeit, den Aufbau eines neuen Business Streams in einem hochmotivierten Team aktiv mitzugestalten Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Umfeld Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten Zahlreiche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Bahncard, Shoppingcard/Hansefit, Bike-Leasing und Verpflegungszuschuss für die Mittagspause Vielfalt bei RES Bei RES feiern wir Unterschiede, da wir wissen, dass sie unser Unternehmen zu einem großartigen Arbeitsplatz machen. Wir fördern BewerberInnen mit unterschiedlichen Hintergründen, Ideen und Standpunkten und bilden Teams, um komplexe Probleme zu lösen und praktische Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln. Unsere vielfältigen Perspektiven stammen aus vielen Quellen, einschließlich der unterschiedlichen ethnischen Zugehörigkeit, Kultur, des Geschlechts, der Nationalität, des Alters, der sexuellen Orientierung, einer Behinderung, des Familienstands, des Elternstatus, der Bildung, des sozialen Hintergrunds und der Lebenserfahrung unserer Mitarbeitenden. RES Deutschland GmbH | Reutener Straße 18 | 79279 Vörstetten | www.res-group.com
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