Informationssicherheitsbeauftragter (m/w/d) Hessische Statisches Landesamt Wir suchen für die Stabsstelle „Qualitätsmanagement und Innenrevision“ eine / einen Informationssicherheitsbeauftragte / Informationssicherheitsbeauftragten (w/m/d) Im Herzen der hessischen Landeshauptstadt arbeiten mehr als 370 Menschen mit verschiedensten Hintergründen im Statistischen Landesamt an einem gemeinsamen Ziel: Fakten zu liefern für unser Land. Sie können jetzt Teil davon werden! Bei der Produktion unserer statistischen Daten kommt eine Vielzahl von elektronischen Verfahren zum Einsatz. Online-Meldeverfahren gehören zum Standard; Machine Learning, Künstliche Intelligenz und Webscraping sind die Verfahren der Zukunft. Vielseitig und herausfordernd sind die Themen, die sich dabei aus der Sicht der Informationssicherheit stellen. Daran arbeiten wir gemeinsam mit den Statistischen Ämtern des Bundes und der Länder sowie externen Dienstleistern. Gestalten Sie mit uns die Statistik von morgen! Ihre Aufgaben Sie sind für alle Fragen der Informationssicherheit im HSL zuständig: Sie leiten das Informations-Sicherheits-Management-Team, beraten die Amtsleitung und vertreten das HSL in Gremien auf Landes- und Bundesebene. Sie verfassen Schutzbedarfsfeststellungen und Informationssicherheitskonzepte für neue Verfahren und passen bereits vorhandene an den aktuellen BSI-Grundschutz an. Sie führen Basis-Sicherheits-Checks und Risikoanalysen durch und begleiten die Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der Widerstandsfähigkeit. Im Falle eines Falles sind Sie und Ihr Team gefragt: Sie lenken das Vorfallmanagement, bereiten sicherheitsrelevante Ereignisse auf und betreiben Prävention. Sie entwickeln Dokumentationen und Standards und führen u.a. ein neues Grundschutz-Tool ein und pflegen dieses im Team. Sie konzipieren und führen Schulungen und Audits durch. Kennziffer: 03/2023 Ihre Bewerbungsdaten erfassen Sie bitte im Bewerberportal unter: https://stellensuche.hessen.de oder als pdf an: bewerbung@statistik.hessen.de Für fachliche Fragen stehe ich gerne zur Verfügung: Thomas Drieß Tel.: 0611-3802 119 Ihr Ansprechpartner im Personalreferat: Stefan Kübler Tel.: 0611-3802 829 Informationen zur DSGVO finden Sie hier. Hessisches Statistisches Landesamt Personalreferat Rheinstr. 35/37 65185 Wiesbaden https://statistik.hessen.de Ihre fachlichen Kompetenzen Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder gleichwertig) im Bereich der Informatik oder eines vergleichbaren einschlägigen Studiengangs Alternativ: Gleichwertige einschlägige Fähigkeiten und Erfahrungen Sehr gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Informationssicherheit (BSI-Grundschutz 100-x/200-x, ISO 2700x) Sehr gute Kenntnisse über die Erstellung von Informationssicherheitskonzepten, (z.B. mit Tools zur Erstellung) Aktuelle Kenntnisse über die Technik von Schutzmaßnahmen und Sicherheitslösungen Praktische Erfahrungen mit aktuellen Informations- und Kommunikationstechnologien (u.a. IT-Architekturen sowie Server- und Client-Betriebssysteme, Netzwerktechnik und -protokolle) Gute Anwenderkenntnisse der Microsoft-Office-Anwendungen Outlook, Excel und Word Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, Deutschkenntnisse in Wort und Schrift der Stufe C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens Gute englische Sprachkenntnisse der Stufe B2 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens Ihre sozialen Kompetenzen Kooperationsfähigkeit, Serviceorientierung und Beratungskompetenz Zuverlässigkeit Kollegialität und Teamgeist Adressatengerechte Kommunikation auch von komplexen Sachverhalten Offenheit und Aufgeschlossenheit für Neues Eigeninitiative Selbstorganisation Verantwortungsbewusstsein und -übernahme, Entscheidungsfähigkeit Integrität von Vorteil sind: Kenntnisse im Prozess- und Projektmanagement Erfahrungen in der Gremienarbeit Zertifizierung zum IT-Sicherheitsbeauftragten gemäß ISO 27001 oder IT-Grundschutz (z.B. durch TÜV) Wir bieten Ihnen Arbeit mit Sinn: Wir liefern die Fakten Einen sicheren Arbeitsplatz Strukturierte Einarbeitung und vielfältige Fortbildungen Mobiles Arbeiten: Möglichkeit bis zu 50% der Arbeitszeit von zuhause zu arbeiten Komplette Entgelttransparenz Ein Landesticket: Freie Fahrt in ganz Hessen – und auch nach Mainz Einen Arbeitsplatz im Zentrum von Wiesbaden, fußläufig zum Hauptbahnhof und mit sehr guter ÖPNV-Anbindung Morgens mal später reinkommen: Ganz flexibel ohne Kernarbeitszeit Echte Freizeit: Weder Arbeit noch Erreichbarkeit nach Feierabend oder am Wochenende Hinweise *Bewerben können sich Personen, die über die geforderten Kompetenzen verfügen. Je nach Vorkenntnissen ist eine Eingruppierung bis zu E14 TV-H bzw. A 14 HBesG möglich. Die Stellenausschreibungsfrist endet, sobald die Stelle erfolgreich besetzt worden ist oder spätestens drei Monate nach Veröffentlichung. Vollständige Bewerbungsunterlagen: Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs- oder Studienzeugnisse sowie aktuelle Arbeitszeugnisse laden Sie bitte hier im Bewerberportal hoch oder senden sie an bewerbung@statistik.hessen.de. Teilzeitbeschäftigung ist im Rahmen der dienstlichen Erfordernisse grundsätzlich möglich. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht, da eine Verpflichtung zur Erhöhung des Frauenanteils aufgrund des Frauenförder- und Gleichstellungsplans besteht. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung i. S. d. § 2 II, III SGB IX werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Das Land Hessen hat die Charta der Vielfalt unterzeichnet. Dementsprechend begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Sofern Sie sich in einem Beamtenverhältnis befinden, ist eine Abordnung mit dem Ziel der Versetzung möglich. Wenn Sie über einen ausländischen Bildungsabschluss verfügen, kann dieser nur berücksichtigt werden, wenn die Anerkennung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen beigefügt ist. Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind. Postalisch eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Andernfalls werden sie nach Abschluss des ordnungsgemäßen Stellenbesetzungsverfahrens nach datenschutzrechtlichen Bedingungen unverzüglich vernichtet.
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65185 Wiesbaden, DE
